Gaji PT Kaldu Sari Nabati Semua Posisi – Memang tidak bisa dipungkiri, alasan paling kuat mayoritas orang bekerja ialah agar bisa memperoleh gaji. Sebagai prioritas utama, seseorang akan cenderung untuk memilih mengabdikan dirinya di perusahaan yang besar supaya mampu berpenghasilan tinggi. Nah, pada kesempatan kali ini kita akan membahas berapa kiranya besaran gaji yang didapatkan oleh pekerja salah satu industri besar yang sudah sangat terkenal di Indonesia yaitu PT Kaldu Sari Nabati. Daripada membuat kamu semakin penasaran, langsung saja simak ringkasannya dalam artikel berikut ini!
Profil Singkat Tentang PT Kaldu Sari Nabati
Sebagai salah satu perusahaan besar yang bergerak di dalam bidang makanan dan minuman ringan yang ada di Indonesia, PT Kaldu Sari Nabati Indonesia (KSNI) sebenarnya merupakan bisnis rintisan awal dari Nabati Group yang memiliki filosofi Trustworthy, Achiever, Super Team, Totally Customer, serta Excellent. PT Kaldu Sari Nabati didirikan pada tahun 2002 dengan nama awal PT Nabati Jaya Indonesia. Kemudian, pada tahun 2007 nama perusahaan tersebut berubah menjadi PT Kaldu Sari Nabati seperti yang kita kenal saat ini dengan pusat operasi di Jawa Timur. Sejumlah hasil produksi pabrik ini yang beredar luas di pasaran dan menjadi favorit konsumen, yakni Nabati, Nextar, Richeese, dan Richoco. KSNI telah menerapkan standar ISO dan GMP dalam proses produksinya, serta mendapatkan sejumlah penghargaan seperti Best Brand Award, MURI, dan Top Brand.
Daftar Gaji Karyawan PT Kaldu Sari Nabati
Bahasan pokok mengenai gaji dari karyawan PT Kaldu Sari Nabati dapat secara lengkap kamu baca dalam tabel yang ada di bawah ini!
NAMA POSISI/ JABATAN | NOMINAL GAJI |
Driver | Rp 4.300.000 |
Administration | Rp 4.200.000 |
Teknisi | Rp 4.500.000 |
Security | Rp 4.200.000 |
Receptionist | Rp 4.300.000 |
Operator | Rp 4.300.000 |
IT Support | Rp 4.500.000 |
Intern | Rp 4.200.000 |
Developer | Rp 4.500.000 |
Accounting | Rp 5.200.000 |
Services | Rp 5.000.000 |
Staff | Rp 6.200.000 |
Secretary | Rp 6.200.000 |
Project Engineer | Rp 6.200.000 |
Medical Services | Rp 6.500.000 |
Junior Supervisor | Rp 6.300.000 |
Junior Operator | Rp 6.000.000 |
Addoperation | Rp 7.200.000 |
Operator/ Panel Operator | Rp 7.300.000 |
Management Trainee | Rp 7.500.000 |
Junior Staff | Rp 8.000.000 |
Technician Mechanical | Rp 8.500.000 |
Supervisor | Rp 8.300.000 |
Procurement | Rp 8.000.000 |
Operational Supervisor | Rp 8.500.000 |
Legal and Relations Analyst | Rp 8.300.000 |
IT | Rp 8.200.000 |
Change Agent | Rp 8.500.000 |
BPS | Rp 8.500.000 |
Assistant Controller | Rp 8.500.000 |
Assistant Business Analyst | Rp 8.000.000 |
Senior Supervisor | Rp 14.200.000 |
Production | Rp 10.000.000 |
Junior Process Engineer | Rp 12.500.000 |
Junior Engineer | Rp 10.000.000 |
Junior Analyst | Rp 10.000.000 |
Deputy Branch Manager | Rp 12.500.000 |
Business Performance Services Consultant | Rp 15.300.000 |
Auditor | Rp 14.200.000 |
Assistant Civil and Architect | Rp 14.200.000 |
Analyst | Rp 14.200.000 |
Project Analyst | Rp 10.000.000 |
Profesional | Rp 14.200.000 |
Process Engineering | Rp 10.000.000 |
Mechanical Engineering | Rp 10.000.000 |
Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.500.000 |
Field Engineer | Rp 12.500.000 |
Cost Control | Rp 14.200.000 |
Process Engineer | Rp 10.000.000 |
Specialist | Rp 14.200.000 |
Quality Management Staff | Rp 18.500.000 |
Laboratory | Rp 18.500.000 |
Junior Officer | Rp 18.500.000 |
Internal Auditor | Rp 15.300.000 |
Asset Management | Rp 15.300.000 |
SAP Business Analyst | Rp 15.300.000 |
Senior Field Operator | Rp 17.000.000 |
Public Relations | Rp 18.500.000 |
Production Supervisor | Rp 18.500.000 |
Marketing | Rp 17.000.000 |
Manager | Rp 17.000.000 |
Field Manager | Rp 14.200.000 |
Engineer | Rp 17.000.000 |
Electrical Inspection | Rp 15.300.000 |
Drilling Engineer | Rp 18.500.000 |
Division Head | Rp 18.500.000 |
Control Engineer | Rp 14.200.000 |
Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.000.000 |
Budgeting and Cost Control | Rp 14.200.000 |
Assistant Plant Head | Rp 15.300.000 |
Sales/ Business Development | Rp 14.200.000 |
Rotating Engineer | Rp 15.300.000 |
Instrument Engineer | Rp 14.200.000 |
Inspection Engineer | Rp 17.000.000 |
Reservoir Engineer | Rp 20.000.000 |
Officer | Rp 24.200.000 |
Supply Chain | Rp 25.300.000 |
Planning Manager | Rp 22.500.000 |
Human Resouces Specialist | Rp 25.300.000 |
Team Leader | Rp 28.000.000 |
Executives | Rp 30.200.000 |
Senior Business Analyst | Rp 29.500.000 |
Building | Rp 32.300.000 |
Procurement Manager | Rp 44.500.000 |
Director | Rp 42.000.000 |
Drilling Supervisor | Rp 55.500.000 |
Architect | Rp 53.000.000 |
General Manager | Rp 76.200.000 |
*) Data di atas merupakan perkiraan gaji karyawan PT Kaldu Sari Nabati selama sebulan. Nilai upah tersebut dapat berubah seiring dengan kebijakan perusahaan terkait.
Beberapa Syarat dan Kriteria Melamar Kerja di PT Kaldu Sari Nabati
Melihat nilai gaji yang ditawarkan oleh PT Kaldu Sari Nabati, tidak heran jika banyak pelamar yang ingin bekerja di perusahaan tersebut. Sebagai bentuk persiapan, kamu dapat mencermati beberapa syarat beserta kriteria yang dibutuhkan untuk melamar kerja di PT Kaldu Sari Nabati dalam rincian berikut ini :
- Tidak buta warna
- Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
- Minimal berpendidikan SMA/ SMK untuk operator dan D3/ S1 untuk staff
- Nilai IPK minimal 2.75 untuk fresh graduate dan 3.00 untuk experience
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani, tidak cacat fisik (dibuktikan dengan lampiran hasil medical check up)
- Melampirkan dokumen yang diperlukan, seperti fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, foto 4×6, dan sebagainya
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
- Diutamakan yang berpengalaman di bidangnya
Fasilitas Untuk Para Karyawan
Selain gaji pokok, perusahaan juga menyediakan sederet benefit yang tentu akan memberikan keuntungan bagi karyawan dalam bentuk tunjangan bahkan fasilitas kerja yang sesuai dengan jabatan dari si pekerja. Nah, di bawah ini merupakan beberapa contoh tunjangan yang biasa diberikan oleh PT Kaldu Sari Nabati :
- BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up secara rutin tiap tahunnya
- Tunjangan makan
- Uang transportasi
- Kendaraan operasional seperti mobil atau bus karyawan
- Insentif kehadiran
- Insentif lemburan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Akhir Tahun
- Family Gathering setiap tahun
- Tempat tinggal bagi karyawan yang jauh dari tempat kerja
- Fasilitas makan dan minum secara gratis di kantin perusahaan
Lowongan Kerja dan Trik Lolos Interview di PT. Kaldu Sari Nabati
Mengenai lowongan kerja, PT Kaldu Sari Nabati juga sering melakukan open hiring untuk beberapa posisi, misalnya pada bagian produksi, marketing, dan masih banyak lagi. Sebenarnya untuk informasi lebih lengkap terkait dengan rekrutmen ini dapat secara mudah diakses melalui situs resmi PT Kaldu Sari Nabati di https://www.nabatigroup.com/karir/ atau lewat website online recruitment lain yang jelas terpercaya.
Ada beberapa trik yang dapat kamu terapkan ketika melakukan interview di PT Kaldu Sari Nabati agar bisa berjalan lancer dan dapat lolos dari tahap ini dengan sangat mudah. Hal yang pertama ialah mempersiapkan diri dengan pembekalan pengetahuan mengenai profil serta produk PT Kaldu Sari Nabati. Selanjutnya, tampilkan kemampuan komunikasi yang baik dengan menceritakan kemampuan diri kamu dalam menjawab tantangan dan kebutuhan perusahaan. Terakhir, berikan sentuhan terima kasih dengan mengirimkan follow-up berupa e-mail setelah melakukan interview kepada HRD.
Itulah informasi seputar gaji PT Kaldu Sari Nabati di berbagai posisi/ jabatan yang dapat kami sampaikan. Ringkasan pembahasan yang dimulai dari profil singkat hingga lowongan kerja dan diskusi menarik tentang teknik jitu agar bisa lolos tahap interview di PT Kaldu Sari Nabati dikemas dengan sebaik mungkin agar dapat dengan mudah dipahami. Semoga artikel ini dapat bermanfaat untuk menambah wawasan kamu ya!